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Senior Service and Interaction Designer para el Comité Olímpico Internacional

Descripción de la Línea de negocio de Deloitte Digital

 

Deloitte Digital es una parte creativa e innovadora de Deloitte.
Nuestro trabajo se basa en el conocimiento profundo de los clientes, el mercado potencial y el entorno competitivo para generar una experiencia de cliente diferencial. Nuestras soluciones se centran en las áreas de modelos de negocio de digital, gestión de campañas, analítica web, redes sociales, gestión de contenidos y optimización en medios digitales.


¿Qué nos hace diferentes?
Nuestra diferencia proviene de nuestra diversidad. Tenemos la visión de negocio de un asesor, la capacidad de diseño de una agencia creativa y el conocimiento de la ingeniería de una empresa de tecnología. Ofrecemos propuestas integradas a nuestros clientes en el futuro de la tecnología digital, soluciones que llevan en esencia un intenso compromiso con la calidad.
¿Quieres trabajar con nosotros?
Ofrecemos proyectos de alto nivel, atractivos, dinámicos y con visión de futuro.

 

Posición:
Serás el responsable del diseño de experiencia del ecosistema de aplicaciones de los Juegos Olímpicos. Poseerás el sistema de diseño de aplicaciones olímpicas genéricas y las personalizaciones necesarias para alinearlo con la marca local de cada ciudad anfitriona, en colaboración con las partes interesadas olímpicas, las agencias de marca, los arquitectos tecnológicos y los desarrolladores de UI, crearán un lenguaje de diseño visual común, bibliotecas de UI/patrones y componentes reutilizables y auditará su implementación en todo el ecosistema de socios de aplicaciones olímpicas.

Áreas de enfoque adicionales:

• Diseñar y facilitar talleres y ceremonias de diseño de experiencias ágiles trabajando con múltiples proveedores de aplicaciones, usuarios finales y partes interesadas.
• Colaborar con arquitectos tecnológicos para definir la estrategia de arquitectura UX/UI y la hoja de ruta de implementación.
• Apasionado del diseño para la accesibilidad.

 

Requisitos
• Más de 8 años de experiencia relevante en roles de diseño de experiencia de usuario
• Comprensión profunda de las tendencias actuales en el diseño de experiencias, incluido el diseño inspirado en la investigación, los enfoques lean, los procesos receptivos, etc.
• Comprensión experta de las mejores prácticas, principios y tecnologías del diseño de experiencias, como, entre otros, accesibilidad, rendimiento, usabilidad y desacoplamiento digital.
• Familiaridad con el diseño dentro de un proceso iterativo rápido, que incluye varias formas de crear prototipos de ideas para la aprobación del cliente
• Habilidad para explicar y articular la conexión entre la investigación y las decisiones de diseño e implementación de tecnología a través de narraciones y presentaciones efectivas al cliente
• Interés y capacidad para facilitar sin problemas las reuniones con los clientes y las sesiones de trabajo en colaboración.
• Debe ser creíble en el puesto, culturalmente sensible con un estilo de trabajo colaborativo. Y capaz de ganarse rápidamente la confianza y el respeto de los órganos de gobierno, los comités organizadores y los proveedores de servicios.
• Experiencia global en programas y equipos.
• Títulos y certificaciones alineados con el rol.

 

Preferencias
• Experiencia en implementación de sistemas de diseño a gran escala.
• Experiencia específica en eventos deportivos mundiales importantes con una sólida comprensión del ecosistema relacionado de jugadores, expectativas de entrega y plazos.
• Informado sobre las nuevas tecnologías inmersivas (web 3.0, web espacial) y sus capacidades e implicaciones
• Trabaja bien con la ambigüedad y es capaz de generar resultados en entornos complejos y acelerados
• Ciudadano global culturalmente consciente y curioso
• Multilingüe: fluido en inglés y otros idiomas (es decir, francés, italiano, español, japonés, etc.)

 

Ubicación

• Viajes internacionales significativos (50 %: viajes periódicos a Suiza, EE. UU.; viajes regulares a la ciudad anfitriona no todas las semanas, pero algunas estadías prolongadas)
• Acuerdo de trabajo híbrido que equilibra el acuerdo de trabajo virtual/remoto con disponibilidad para viajar globalmente según sea necesario

All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability or protected veteran status, or any other legally protected basis, in accordance with applicable law.
Población:  Madrid
Tipo de Puesto:  Profesionales Con Experiencia
Línea de Servicio:  Consultoría
Req Id:  27361

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